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焊花下的师徒情
文/王玉洁    图/王玉洁  责任编辑/ 陆伟    2019年09月10日   [ ]

  

在矿山有这么一些人,他们既是师徒,又是良师益友,工作上他们相互学习、共同进步,生活上相互关照,相互帮扶,有着不一般的情谊。

在盐井一矿这个大家庭里,“师带徒”是矿井发展至今重要的传统之一,通过“师带徒、传帮带”工作,不同的工种纷纷演绎着一段段的“一矿师徒情”,在矿区形成了“比、学、赶、超、帮”的良好氛围。

申勇,现年四十八岁,来这座矿山九年时间,刚来时的他被分配到机电区焊工班组,那时,他对焊接技术一无所知,是个实实在在的门外汉。为了让他尽快学到机器焊接的相关技艺,队上经过反复思考,最终选择了刘军,一名资深焊工作为他的师傅。

师徒关系确定之后,申勇就开始跟着刘军学习焊接技术。在机修车间里,机器轰鸣,焊花飞溅。“要想焊出好焊口,就不能怕吃苦,要在实践里摸爬滚打才行!”半年的时间,在刘军的悉心指导下,申勇从一名焊接技术的门外汉很快便成长为一名技术精炼的老手。

“焊接,可谓火焰“刺绣”,需要对温度、电流和技巧等的准确把握。”在申勇的记忆中,师傅刘军永远都是一个工作严谨,一丝不苟的人,对工作的事情永远都保持着高度的热情。在指导他时,师傅总是很耐心,并且也总是倾囊相授,毫无保留。在与师傅相处的那段时间里,申勇印象最深刻的便是师傅的规范意识和安全意识。师傅总是时刻提醒他要操作规范,按部就班,一口一口吃饭,一件一件做事,切忌顾此失彼,三心二意,也不要嫌麻烦,为了省事就将该有的步骤省略,这是万万不行的。

有一次,申勇在大热天里进行焊接工作,由于实在太热,申勇便将长袖挽了起来,师傅看到后立即进行制止,并严厉地批评了他的违规行为。看着师傅大汗淋漓的背影,申勇渐渐明白师傅的良苦用心,从此以后,即使再热,身上的东西再多,申勇也没有违背过安全作业的规章细则。在刘军的严格指导下,申勇取得很大进步,在公司技能比武中多次取得名次。之后,师徒两人相互配合,评为“优秀好师徒”。

尽管工作上很严厉,但是生活上师傅对申勇还是关照有加,每当申勇有困难时,刘军总是不辞辛苦地帮助申勇解决困难,记得有一次,申勇的孩子升入大学,但却因为钱的问题犯了难,刘军了解情况后,二话没说,第二天就交给申勇两千块钱,让申勇先拿去用着。就这样,两个人渐渐由师徒转变成了最知心的朋友,话题也从工作的琐事扩大到家长里短。

在刘军眼中,申勇是他最满意的一个徒弟,勤奋好学,踏实肯干,并且能够虚心听取别人的意见,能把工作干得漂漂亮亮,有声有色。在申勇眼里,工作中的刘军是严厉的,甚至是苛刻的,眼里从来不揉沙子。但是在生活中却是和蔼的,脸上总是挂着微笑,待人也热情友善,对于这样的反差,申勇也很理解师傅的良苦用心,毕竟焊工是门技术活,也充满着危险,如果不严谨细致,不知道会给身体带来多少难以愈合的伤疤。

如今,距离申勇出师已有八年时间,但对于刘军,申勇说,不管他走到哪里,出师有多久,刘军始终是他的师傅,不管是工作上还是生活上,他都还有许多要向刘军师傅学习的地方。而他们情谊也将随着时间越来越浓,越来越香。

 
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